Krótkie podsumowanie projektu „Małopolski pociąg do kariery - sezon 1”
Data publikacji: 2026-10-06
W styczniu 2024 roku rozpoczęliśmy realizację naszego projektu.
Od tamtej daty minęło już sporo czasu… dlatego chcemy krótko podsumować, to co się do tej pory działo w projekcie i przedstawić kilka ciekawych informacji i danych. Jak mówią, również nasi Uczestnicy: „Czas jest pojęciem względnym” – dla jednych to ponad dwa i pół roku, dla innych 32 miesiące, a dla nas setki dni pracy, które przyniosły konkretne efekty.
Jakie?
Tysiące kursów, szkoleń, egzaminów, studiów podyplomowych, coachingu i mentoringu zrealizowanych przez naszych Uczestników! To są fakty. Fakty potwierdzone konkretnymi liczbami.
Projekt w liczbach
A teraz twarde dane:
- do projektu w ramach trwających kilkunastu tur rekrutacji zgłosiło się aż 22 773 osób.;
- bony zamówiło 21 727 osób;
- umowę o dofinansowanie do szkoleń z WUP w Krakowie zawarto z 19 524 osobami.
Te liczby potwierdzają nie tylko nasz sukces. Bo za każdą z tych danych, stoi konkretny człowiek. Małopolanin, Małopolanka którzy wciąż chcą się rozwijać, chcą podnosić swoje kompetencje i nabywać nowe kwalifikacje.
„Małopolski pociąg do kariery – sezon 1” daje mieszkańcom naszego regionu takie możliwości oferując 90% dofinansowanie do usług rozwojowych. Dzięki temu tysiące osób mogło już skorzystać z różnych szkoleń wpłacając zaledwie 10% kwoty wartości bonów, która stanowiła ich wkład własny.
Jakie usługi rozwojowe są dostępne?
Projekt oferuje nie tylko wsparcie finansowe, ale również wsparcie doradcze, również w formie narzędzia online. Każdy Uczestnik miał możliwość zastanowienia się nad swoim rozwojem i dalszą ścieżką kariery oraz wyznaczyć swój cel rozwojowy przy wsparciu doradczym. Następnie miał szansę skorzystania z usług rozwojowych, poprzez samodzielny zapisu. Odbywało się to za pośrednictwem Bazy Usług Rozwojowych. Uczestnik miał do wyboru oferty 960 instytucji szkoleniowych, z którymi współpracuje WUP w Krakowie. Jeden Uczestnik mógł zapisać się na kilka różnych usług, w sumie odnotowaliśmy 22 794 zapisów.
Jakie szkolenia były najczęściej wybierane?
Preferencje szkoleniowe naszych Uczestników były różnorodne.
Najbardziej popularne były:
- kursy prawa jazdy (kategorie A, B ,C) – 16,8% wszystkich zapisów,
- kursy języka angielskiego – 12,3%,
- kursy z branży beauty – 9,7%,
- szkolenia z zakresu aplikacji biznesowych – 5,6%,
- szkolenia związane z obsługą maszyn i urządzeń również 5,6%.
Nieoczywiste wybory
Część z naszych Uczestników zdecydowało się na realizację mniej typowych szkoleń. Wśród nich znalazły się między innymi:
- „ABC Renowacji mebli – podstawy i techniki pracy”,
- „ADHD u dorosłych: diagnoza, terapia, codzienne wsparcie”,
- „Spedycja kolejowa i intermodalna z elementami sprzedaży”.
Każdą z tych usług rozwojowych wybrało jedynie dwóch Uczestników.
Były też usługi rozwojowe – naprawdę wyjątkowe – szkolenia, czy studia wybrane tylko przez pojedynczych Uczestników. Możemy tutaj wymienić: m.in. studia podyplomowe „Audyt energetyczny oraz ocena energetyczna budynków na potrzeby certyfikacji”, kurs „Pobieranie próbek roślin, produktów roślinnych oraz żywności i pasz pochodzenia roślinnego na obecność pozostałości środków ochrony roślin”, kurs języka norweskiego, czy kurs „Dietetyka weterynaryjna”.
Uczestnicy, wybierając swoje szkolenia potwierdzili, jak różne mogą być potrzeby i pomysły na własny rozwój zawodowy. „Małopolski pociąg do kariery – sezon 1” umożliwił taki rozwój aż 19 524 osobom, które zawarły umowę z WUP w Krakowie.
Jak widać, nie ma u nas w projekcie rzeczy niemożliwych do zrobienia. Wystarczy odrobina determinacji, informacji i chęci, aby się rozwijać.
Jesteśmy dumni!
Tak, bo to prawdziwy sukces:
Dla nas – pracowników projektu „Małopolski pociąg do kariery – sezon 1”, ponieważ chcemy być wsparciem dla naszych Uczestników i pomagać im, aby osiągali założone cele.
Dla Uczestników, ponieważ otrzymują dofinansowanie do swojej usługi rozwojowej. Zdobywają to, co najcenniejsze: nowe kompetencje i realny rozwój.
Gratulujemy!